METROPOLITAN.ID - Kebutuhan talenta digital masih jadi problem Indonesia. Hal ini menjadi perhatian Bank Mandiri untuk berkontribusi mencetak talenta digital.
Salah satu caranya Bank Mandiri menggelar program My Digital Academy (MDA) batch 2 yang difokuskan untuk menghasilkan talenta digital yang diharapkan dapat membawa perubahan.
Program MDA Bank Mandiri ini menarik ratusan peserta yang mengikuti bootcamp intensif selama satu bulan, sejak pendaftaran dibuka 6 September 2023, hingga acara penutupan pada akhir Januari 2024.
Baca Juga: Kamis Besok Isra Miraj, Ini Amalan yang Bisa Dilakukan Umat Islam
Sebelumnya, Deputi Bidang Koordinasi Ekonomi Digital, Ketenagakerjaan, dan UMKM Kemenko Perekonomian Rudy Salahuddin mengatakan, untuk menunjang perkembangan ekonomi digital Indonesia, pemerintah membutuhkan 9 juta talenta digital per tahunnya.
"Kita ketahui kita masih memerlukan sekitar 9 juta digital talent sampai dengan 2030, di mana kalau kita hitung secara kasar, kita memerlukan sekitar 600 ribu digital talent per tahunnya,” kata Rudy.
Saat ini kebutuhan sumber daya manusia (SDM) ditargetkan untuk yang ahli dalam bidang digital seperti pengembangan kecerdasan buatan (artificial intelligence) dan komputasi awan (cloud).
Baca Juga: Ananda Tohpati Target Raih 70 Ribu Suara di Pileg DPR RI Kota Bogor-Cianjur
Namun, masih terdapat tantangan berupa perkembangan teknologi yang dinilai cepat. Ia menyarankan adanya perubahan kurikulum yang lebih menekankan pada aspek analitik, kuantitatif, sains dan matematik (STEM).
Direktur Teknologi Informasi Bank Mandiri Timothy Utama menjelaskan, MDA Batch 2 adalah lanjutan dari program sebelumnya yang sangat diminati oleh ribuan pendaftar, menghasilkan ratusan peserta yang berkualitas, dan bekerja sama untuk meningkatkan keterampilan di bidang Teknologi Informasi (TI).
Sebagai informasi, dalam batch pertama jumlah pendaftar MDA mencapai 15.000, jumlah ini meningkat 60% di periode batch kedua menjadi 24.673 pendaftar.
Baca Juga: Tempat Wisata Keluarga di Karawang Ini Cocok Banget Buat Quality Time
Adapun, jumlah peserta yang lulus bootcamp juga meningkat, dari 302 menjadi 600 peserta. Peserta MDA ini berkesempatan untuk bergabung menjadi pegawai Bank Mandiri melalui jalur Officer Development Program Information Technology (ODP IT).
“Di tengah era digitalisasi, peran talenta digital menjadi sangat penting untuk menjadi jembatan dan penyeimbang antara kebutuhan perusahaan dan tantangan yang ada di industri. Apalagi, saat ini keamanan digital menjadi fokus utama bagi pelaku usaha di sektor keuangan mengingat perkembangan internet yang makin masif,” ujar Tim sapaan akrab Timothy dalam keterangan resminya.
